Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Специалист по работодателска марка

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Специалист по работодателска марка, който да се присъедини към нашия екип и да помогне за изграждането и поддържането на силен и привлекателен имидж на нашата компания като работодател. В тази роля ще работите в тясно сътрудничество с екипите по човешки ресурси и маркетинг, за да разработите и изпълните стратегии, които ще привлекат и задържат таланти. Ще бъдете отговорни за създаването на съдържание, което отразява културата и ценностите на компанията, както и за организирането на събития и кампании, които да повишат видимостта на нашата марка на пазара на труда. Идеалният кандидат ще има опит в областта на маркетинга или човешките ресурси, отлични комуникационни умения и способност да работи в динамична среда. Ако сте креативни, ориентирани към резултати и имате страст към изграждането на работодателска марка, ние искаме да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Разработване и изпълнение на стратегии за работодателска марка.
  • Създаване на съдържание, което отразява културата на компанията.
  • Организиране на събития и кампании за повишаване на видимостта на марката.
  • Сътрудничество с екипите по човешки ресурси и маркетинг.
  • Анализ на пазара и конкурентите за подобряване на стратегиите.
  • Управление на социалните медии и онлайн присъствието на компанията.
  • Измерване и отчитане на ефективността на инициативите за работодателска марка.
  • Поддържане на актуални знания за тенденциите в областта на работодателската марка.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Опит в областта на маркетинга или човешките ресурси.
  • Отлични комуникационни и презентационни умения.
  • Способност за работа в динамична и бързо променяща се среда.
  • Креативност и ориентираност към резултати.
  • Умения за работа в екип и сътрудничество.
  • Опит в управлението на социални медии е предимство.
  • Аналитични умения и способност за вземане на решения.
  • Висше образование в свързана област е предимство.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в изграждането на работодателска марка?
  • Какви стратегии бихте използвали за привличане на таланти?
  • Как се справяте с предизвикателствата в динамична среда?
  • Какви инструменти използвате за измерване на ефективността на кампаниите?
  • Как бихте описали културата на нашата компания на потенциални кандидати?
Link copied to clipboard!